Şirket Birleşme ve Devirlerinde İşçinin Hakları ve İş Sözleşmesinin Akıbeti
Şirket birleşme ve devirlerinde işçinin hakları ve iş sözleşmesinin akıbeti, 4857 sayılı İş Kanunu ile düzenlenen önemli bir konudur. Kanun koyucu, işçi haklarının korunmasını sağlamak amacıyla, birleşme veya devir işlemlerinde iş sözleşmelerinin durumuna ilişkin özel hükümler öngörmüştür. İş Kanunu’nun 6. maddesinde belirlenen esaslar, işçilerin mevcut haklarının korunmasını ve devralan tarafın bu haklara saygı göstermesini zorunlu […]