Danışmanlık Al

Hukuki Makaleler & Yayınlar

Güncel hukuki gelişmeler, emsal kararlar ve uzman görüşlerimiz.

04 Nis
Makaleler

Yargıtay Kararları Işığında İşçinin “Performans Düşüklüğü” Savunmasına Karşı İşe İade Davası

Yargıtay Kararları Işığında İşçinin “Performans Düşüklüğü” Savunmasına Karşı İşe İade Davası, iş hukukunda işverenin feshin gerekçeleri arasında yer alan performans düşüklüğü iddialarının yargı denetimine tabi olduğunu göstermektedir. Türk Borçlar Kanunu’nun düzenlemeleri çerçevesinde işveren, işçiyi işten çıkarırken geçerli bir sebep sunma yükümlülüğüne sahiptir. Yargıtay, bu bağlamda iş sözleşmesinin feshi için öne sürülen performans düşüklüğü gibi sebeplerin, […]

Devamını Oku
16 Mar
Makaleler

İşe İade Davası Şartları ve Açma Süresi (2026 Güncel)

İşe İade Davası Şartları ve Açma Süresi (2026 Güncel) çerçevesinde, işten çıkarılan çalışanın yeniden işe alınabilmesi için belirli şartların mevcut olduğu hususuKanun koyucu tarafından düzenlenmiştir. 4857 sayılı İş Kanunu’nun 18. maddesi uyarınca, işten çıkarılma işleminin geçersiz olabilmesi için çalışanın belirli süreyle çalışmış olması ve feshin usulüne uygun yapılmamış olması gerekmektedir. Ayrıca, işe iade davası açma […]

Devamını Oku
23 Şub
Makaleler

İŞE İADE DAVASI

İşe iade davası, Türkiye Cumhuriyeti mevzuatında, işçinin işine hukuka aykırı olarak son verildiği durumlarda iş güvencesi sağlamak amacıyla düzenlenmiştir. 4857 sayılı İş Kanunu’nun 18. maddesi gereğince, belirli koşullar altında işten çıkarılan işçi, işe iade davası açma hakkına sahiptir. İşverenin, işçiyi haksız bir şekilde işten çıkarması durumunda, işçi mahkeme aracılığıyla geri dönmeyi talep edebilir. Davanın kazanılması […]

Devamını Oku