Danışmanlık Al

Hukuki Makaleler & Yayınlar

Güncel hukuki gelişmeler, emsal kararlar ve uzman görüşlerimiz.

23 Nis
Makaleler

İşçinin Şahsi Sosyal Medya Paylaşımlarının İş Akdinin Feshi İçin Geçerli Sebep Oluşturması

İşçinin şahsi sosyal medya paylaşımlarının iş akdinin feshi için geçerli sebep oluşturması, Türk Borçlar Kanunu ve iş hukukuna ilişkin diğer mevzuat çerçevesinde değerlendirilmektedir. Kanun koyucu, işverenin iş ilişkisini düzenleyen kurallara uyulmasını sağlama yetkisini tanımış, bu kapsamda işçinin sosyal medya kullanımı üzerinde de bazı sorumluluklar yüklemiştir. İşçinin sosyal medya aracılığıyla yaptığı paylaşımlar, işverenin itibarını zedeleyici, işin […]

Devamını Oku
17 Nis
Makaleler

Yargıtay Kararları Işığında İşçinin “Sadakat Borcu” ve Sosyal Medya Kullanım Sınırları

Yargıtay Kararları ışığında işçinin “sadakat borcu” ve sosyal medya kullanım sınırları, Türk iş hukuku bakımından önemli bir tartışma konusunu teşkil etmektedir. İşveren ile çalışan arasındaki sözleşmesel ilişki çerçevesinde düzenlenen sadakat borcu, işçinin işverenin çıkarlarını gözetme yükümlülüğünü kapsamaktadır. 4857 sayılı İş Kanunu ve Türk Borçlar Kanunu’ndaki ilgili maddelerle belirlenen bu yükümlülük, işçinin işyeri ile ilgili bilgileri […]

Devamını Oku
30 Mar
Makaleler

Sosyal Medya Üzerinden Kişilik Haklarına Saldırı ve Erişimin Engellenmesi Kararı

Sosyal Medya Üzerinden Kişilik Haklarına Saldırı ve Erişimin Engellenmesi Kararı, hukuki bir sorun olarak zaman zaman ortaya çıkabilmektedir. Türk Borçlar Kanunu ve Türk Ceza Kanunu hükümleri çerçevesinde, kişilik haklarının ihlali durumunda mağdurlara çeşitli yasal yollar sunulmuştur. Bu bağlamda, sosyal medya platformlarında yapılan paylaşımların kişilik haklarına yönelik saldırılar olarak değerlendirilmesi mümkün olup, mağdurların bu tür saldırılara […]

Devamını Oku
27 Mar
Makaleler

Boşanma Davasında Telefon Kayıtları, Mesajlar ve Sosyal Medya Paylaşımlarının Delil Niteliği

Boşanma Davasında Telefon Kayıtları, Mesajlar ve Sosyal Medya Paylaşımlarının Delil Niteliği, Türk Medeni Kanunu ve Türk Ceza Kanunu çerçevesinde önemli bir konu olarak değerlendirilmektedir. Boşanma davalarında, taraflar arasındaki iletişimin ve etkileşimin delil niteliği taşıyıp taşımadığı, kanun koyucu tarafından belirlenen şartlar çerçevesinde incelenmektedir. Bu kapsamda, mahkemelerce kabul edilen delillerin geçerliliği, hukuka uygun toplama yöntemleri ile elde […]

Devamını Oku