Hukuki Makaleler & Yayınlar

Güncel hukuki gelişmeler, emsal kararlar ve uzman görüşlerimiz.

01 Nis

Trafik Kazası Sonrası Araçta Oluşan “Kullanım Kaybı” ve “İkame Araç Bedeli” Talebi

Trafik kazası sonrası araçta oluşan “kullanım kaybı” ve “ikame araç bedeli” talebi, Türk Medeni Kanunu (TMK) ve Türk Borçlar Kanunu (TBK) çerçevesinde düzenlenmiştir. Kanun koyucu, birlikte meydana gelen zararın karşılanması amacıyla malikin kullanma hakkının ihlal edilmesi durumunda tazminat talep etme imkanı tanımıştır. Bu bağlamda, kullanıcının aracı kullanamaması neticesinde meydana gelen ekonomik kayıpların tazmini, münhasıran karşı […]

29 Mar

Boşanma Davasında Maddi ve Manevi Tazminat Taleplerinde Kusur Oranının Etkisi

Boşanma davasında maddi ve manevi tazminat taleplerinde kusur oranının etkisi, Türk Medeni Kanunu’nun ilgili hükümleri çerçevesinde değerlendirilmesi gereken bir konudur. Türk Medeni Kanunu’nun 174. maddesi uyarınca, boşanma nedeniyle tazminat talep edebilmek için, taraflardan birinin evlilik birliğindeki kusurunun bulunması gerekmektedir. Tazminat miktarı, kusur oranıyla doğrudan ilişkilidir; bu bağlamda, hakim tarafından belirlenen kusur oranları, tazminatın miktarını etkileyen […]

24 Mar

İşyerinde Eşit Davranma İlkesine Aykırılık ve Ayrımcılık Tazminatı Şartları

İşyerinde Eşit Davranma İlkesine Aykırılık ve Ayrımcılık Tazminatı Şartları, Türk Borçlar Kanunu’nun (TBK) 5. maddesi uyarınca, işverenin çalışana eşit davranma yükümlülüğünü ihlal etmesi durumunda ortaya çıkabilir. İşverenin, işyerinde hukuka aykırı bir ayrımcılık yapması, çalışanın işe alım, terfi, işten çıkarma gibi süreçlerde farklı muamele görmesine neden olabilir. Ayrımcılık tazminatına ilişkin hükümler, Türk İş Kanunu ve uluslararası […]

15 Mar

İş Kazası Sonrası Maddi ve Manevi Tazminat Davası

İş Kazası Sonrası Maddi ve Manevi Tazminat Davası, iş yerinde meydana gelen kazaların yol açtığı zararların tazmini amacıyla açılan davaları ifade etmektedir. Türk Borçlar Kanunu’nun (TBK) ilgili hükümleri çerçevesinde, işverenin iş sağlığı ve güvenliği ile ilgili yükümlülüklerini yerine getirmemesi durumunda, işçilerin maruz kaldığı zararlara karşı maddi ve manevi tazminat talepleri mümkün hale gelmektedir. Bununla birlikte, […]

15 Mar

Ölümlü ve Yaralanmalı Trafik Kazalarında Tazminat Hesaplaması

Ölümlü ve Yaralanmalı Trafik Kazalarında Tazminat Hesaplaması, Türk hukuku çerçevesinde, taraflar arasındaki hak ve yükümlülüklerin belirlenmesi açısından büyük bir öneme sahiptir. Türk Borçlar Kanunu ile trafik kazalarının doğurabileceği maddi ve manevi zararlara ilişkin düzenlemeler, mağdurun tazminat talep etme hakkını güvence altına almıştır. Anılan kanun hükümlerine göre, trafik kazasında meydana gelen zararların tazmini, zarar görenin maruz […]

13 Mar

İş Kazalarından Doğan Maddi ve Manevi Tazminat Davalarında Zamanaşımı

İş Kazalarından Doğan Maddi ve Manevi Tazminat Davalarında Zamanaşımı, Türk Medeni Kanunu’nun (TMK) ilgili hükümleri uyarınca belirli bir süre içinde talep edilmesi gereken hukuki yollardan biridir. TMK’nın 146. maddesi gereğince, maddi ve manevi tazminat talepleri için zamanaşımı süresi, zararın öğrenildiği tarihten itibaren başlamakta ve genel olarak 5 yıl olarak düzenlenmiştir. İş kazaları sonucunda ortaya çıkan […]

19 Şub

Kıdem Tazminatı Hesaplama

Kıdem tazminatı hesaplama süreci, Türk Borçlar Kanunu ve İş Kanunu çerçevesinde düzenlenmiş olup, işverenin işçiye, belirli şartlar altında iş akdinin sona ermesi durumunda ödemesi gereken bir tazminat türünü ifade etmektedir. İş Kanunu’nun 14. maddesinde belirtilen kıdem tazminatına hak kazanma koşulları arasında, işçinin çalışma süresi, iş akdinin sona erme nedeni ve işçinin belirsiz süreli iş sözleşmesindeki […]